Human Resource Officer [Thailand]

 

Job Detail

Human Resource Officer (27K–32K) (SDG-96118)
เจ้าหน้าที่ทรัพยากรบุคคล

<Job Responsibilities>
Training and Development:

• Develop training and development programs
• Organize staff training

Recruitment:

• Handle the recruitment process by preparing job descriptions, job posting and managing the hiring process
• Handle the evaluation process for a probation period

Company Activity:

• Promote employer branding
• Conduct employee engagement activities
• Support company activities
• Conduct CSR activity and project

Support Document:

• Coordinate visa and work permit applications where required
• Handle HR documents

<Necessary Skill / Experience >
- Thai nationality , Female , age 23 - 30 years old

• Bachelor's degree in Human Resource
• Work experience of 2-5 years focus on HRD and Recruitment
• Have basic knowledge of Labor law
• Good Command of English with minimum Toeic Score of 700
• Strong email writing / and Excel

<Details>

• Team player, and willing to share
• Interpersonal Communication Skills, decision-making skills & problem-solving skills
• Good attitude & mindset with a service-oriented mind.

<Preferable Skill / Experience>

• Management or any related fields

Language Skill
English level : Conversational
Japanese level : None

Workplace Area: BTS Saladaeng
Working Hour: 9:00-18:00(Mon- Fri, Time-In: 7:30 - 09:00 AM., Time-Out: 4.30 - 6.00 PM)

About the Benefits
27,600–32,000THB

About the company
Product & Service: Passive electronics component, Electronic Parts
Business Type: General Trading Company;Semiconductors / Electronics / Electronic Components

เจ้าหน้าที่ทรัพยากรบุคคล (27K–32K) (SDG-96118)

<ความรับผิดชอบต่องาน>
การฝึกอบรมและพัฒนา:

• พัฒนาโปรแกรมการฝึกอบรมและการพัฒนา
• จัดอบรมพนักงาน

การรับสมัคร:

• จัดการกระบวนการสรรหาโดยจัดทำรายละเอียดงาน ประกาศรับสมัครงาน และจัดการกระบวนการจ้างงาน
• จัดการกระบวนการประเมินผลสำหรับช่วงทดลองงาน

กิจกรรมของบริษัท:

• ส่งเสริมการสร้างแบรนด์นายจ้าง
• ดำเนินกิจกรรมการมีส่วนร่วมของพนักงาน
• สนับสนุนกิจกรรมของบริษัท
• ดำเนินกิจกรรมและโครงการ CSR

เอกสารสนับสนุน:

• ประสานงานการขอวีซ่าและใบอนุญาตทำงานหากจำเป็น
• ดูแลเอกสาร HR

<ทักษะ / ประสบการณ์ที่จำเป็น>
- สัญชาติไทย , หญิง , อายุ 23 - 30 ปี

• ปริญญาตรี สาขาทรัพยากรมนุษย์
• ประสบการณ์ทำงาน 2-5 ปี เน้นงาน HRD และ Recruitment
• มีความรู้พื้นฐานด้านกฎหมายแรงงาน
• สามารถใช้ภาษาอังกฤษได้ดีโดยมีคะแนน Toeic ขั้นต่ำ 700 คะแนน
• การเขียนอีเมลที่แข็งแกร่ง / และ Excel

<รายละเอียด>

• ผู้ร่วมทีมและเต็มใจที่จะแบ่งปัน
• ทักษะการสื่อสารระหว่างบุคคล ทักษะการตัดสินใจ และทักษะการแก้ปัญหา
• มีทัศนคติและความคิดที่ดี มีใจรักงานบริการ

<ทักษะ / ประสบการณ์ที่ต้องการ>

• การจัดการ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง

ทักษะทางภาษา
ระดับภาษาอังกฤษ : สนทนา
ระดับภาษาญี่ปุ่น : ไม่มี

สถานที่ทำงาน BTS ศาลาแดง
เวลาทำการ: 9:00-18:00 น.(จันทร์ - ศุกร์, เวลาเข้า: 07:30 - 09:00 น., เวลาออก: 16.30 - 18.00 น.)

เกี่ยวกับผลประโยชน์
27,600–32,000THB

เกี่ยวกับบริษัท
สินค้าและบริการ: ชิ้นส่วนอิเล็กทรอนิกส์
ประเภทธุรกิจ: บริษัทการค้าทั่วไป;เซมิคอนดักเตอร์ / อิเล็กทรอนิกส์ / ชิ้นส่วนอิเล็กทรอนิกส์

Job Title

Human Resource Officer

Language level English

สนทนา

Industry

อุตสาหกรรม (รถยนต์ / เคมี / อิเล็กทรอนิกส์ / โลหะ)

Language level Cantonese

Job category

ทรัพยากรบุคคล / ธุรการ

Language level Mandarin

Salary

THB27,600 - 32,000

Language level Japanese

ไม่สามารถใช้ได้

Location

ไทย กรุงเทพ

Tags

Publish Date

2023/07/19

Job Number

SDG-96118

Sponsored Ads

 

.